Volet II - Planification et Élaboration      Milieu 1995 - Fin 1996

Recommandation

Action

Principale
Responsabilité

Ressources Nécessaires

Calendrier

Résultats Attendus

*Les groupes régionaux de femmes à la recherche d'équité devraient adopter une approche de leadership dans un esprit de collaboration avec d'autres fédérations existantes et naissantes pour avoir accès à des dons en milieu de travail.
*Les groupes de femmes devraient continuer à former des alliances stratégiques avec d'autres fédérations canadiennes pour étudier les possibilités de coopération.
*Des groupes de femmes devraient assumer un rôle de leadership dans la formation d'une «association de fédérations» pour prôner conjointement l'accès aux feuilles de paie nationales et provinciales

*Établir des contacts avec Partenairesanté, The Environnemental Fund of B.C. et les intervenantes et des intervenantes clés des organismes de bienfaisance nationaux s'occupant des enfants, des questions de la santé des femmes des droits des minorités, des arts et d'autres sujets.
*Trouver des intervenantes et intervenantsclés dans le monde des déductions sur les feuilles d'impôt et établir des contacts avec ces personnes (Partenairesanté, The Environnemental Fund of B.C., Centraide)
*Recommanderdes démarches conjointes au comité de travail, le cas échéant
*Prendre contact avec des organismes fédéraux et provinciaux importants
*Établir les procedures de demande
*Évaluer de façon réaliste les délais nécessaires pour s'assurer des entrées
*Étudier la possibilité d'obtenir un appui politique et public plus grand grâce à la formation d'une alliance de differents fonds de bienfaisance canadiens, laquelle s'occuperait de différentes questions (femmes, enfants, santé, santé des femmes, droits des minorités, environnement, arts, etc.)

*Comité de l'accès aux dons en milieu de travail
*Directrice générale
*Spécialistes de l'extérieur

*Conférences téléphoniques
*Déplacements *Coûts d'exploitation

*Mars/avril 1995 et après *Recommandation à propos d'une vaste alliance d'organismes de bienfaisance dès décembre 1996 *Toutes les recherches et les mesures en ce qui concerne l'accès aux feuilles de paie fédérales et provinciales terminées dès décembre 1996
*Recommandation à propos d'un partenariat avec les fédérations existantes des mars 1996 *Premiers accords sur l'accès passés dès janvier 1997, en attendant d'avoir le numéro d'enregistrement d'organisme de bienfaisance pour la mise en ceuvre

Remarque : Le calendrier de ce volet est difficile à prédire

*Recommandations concrètes sur les étapes suivantes et les possibilités en ce qui concerne la collaboration, les stratégies d'accès, les possibilités de financement conjoint, etc.
*Formation d'alliances strategiques avec les principaux intervenants set intervenantes *Cadre pour former une vaste alliance
*Accords clés avec les gouvernements fédéral et provinciaux en cours, certains accords étant conclus



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